3月26日，我校2025届毕业生春季校园招聘会暨校企供需对接见面会顺利举办。副校长冯艳文深入活动现场，与毕业生和用人单位细致交流，详细了解毕业生求职进展和企业招聘需求。招生就业处、各学院相关负责同志精准适配企业需求，深入开展供需对接，为毕业生求职就业保驾护航。

会前广动员聚合力，企业云集成效显著

此次招聘会是学校扎实推进教育部“春季促就业攻坚行动”决策部署，充分发挥校园招聘主渠道作用，抢抓春招关键期，与北辰区人社局联合举办的重要招聘活动。经过广泛宣传动员，活动共邀请近90家重点企业参会，呈现出“单位质量高、行业覆盖广、岗位类别多”的显著特点。招聘领域涵盖智能制造、生物技术、财经商贸、信息科技、酒店管理、养老服务、汽车能源等重点行业，提供就业岗位2500余个，满足了我校各专业毕业生多元化就业需求。据统计，本次招聘会毕业生共投递简历1500余份，已有部分毕业生与用人单位初步达成就业意向。

会中精指导准赋能，就业服务细致周密

此次招聘会现场同步设置校企交流和就业赋能指导区域，为校企对接提供平台。同时，活动邀请北辰区人社局就业指导专家为毕业生开展咨询服务、政策解读及引才落户宣传，帮助毕业生更好地了解政策、运用政策，为职业发展提供有力支持。活动现场一位毕业生表示：“这次招聘会提供了很多对口岗位，还专门设置了咨询专区，让我看到了更多的就业机会，也收获了丰富的就业知识。”

会后重跟踪强联动，就业闭环持续护航

招聘会结束后，学校就业指导中心将持续为学生提供简历诊改和面试辅导服务。未到场学生可继续通过学校就业信息网查看企业信息并投递电子简历。同时，学校就业指导中心将与企业保持联系，跟踪毕业生面试和录用情况，及时做好后续服务，促进毕业生高质量充分就业。天津雅迪实业有限公司、金石（天津）科技发展有限公司等单位普遍表示，天津职业大学的毕业生具备扎实的专业技能，企业愿意持续加强与学校的合作，也欢迎更多毕业生加入企业，实现人岗优质匹配，促进共同发展。

此次招聘会成功搭建了毕业生与用人单位高效对接的双向选择平台，为供需双方提供了精准、便捷的交流机会，实现了校企资源的深度对接与互利共赢。下一阶段，学校将继续抢抓春季就业关键期，深入开展多层次、全方位的校园招聘活动，通过精准对接企业、精准开展指导、精准匹配岗位，为2025届毕业生实现高质量充分就业提供坚实保障。（来源：招生就业处）